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bwin娱乐平台登录 性和基于性别的不当行为临时政策 详述学院的程序和做法,以确保学生和员工免受非法的性暴力行为的侵害, 性骚扰, 性剥削, 家庭暴力, 约会暴力, 跟踪, 以及其他形式的性别歧视.

bwin娱乐平台登录, 根据1972年教育修正案第九条(“第九条”), 禁止对学生和员工的性别歧视. 更多信息请阅读 bwin娱乐平台登录第九条非歧视通知.

bwin娱乐平台登录不会因为怀孕而歧视怀孕或有孩子的学生, 分娩, 假怀孕, 流产, 堕胎, 或相关条件, 包括恢复. bwin娱乐平台登录的学生有权休必要的病假,并且不受骚扰, 恐吓, 或因与怀孕有关的条件而受到其他歧视,并有权在休假后回到相同的学术和共同课程地位. 阅读更多关于 怀孕和育儿学生资源

按照联邦法律的要求, bwin娱乐平台登录每年都会准备一份年度安全和消防安全报告, 通常称为克里报告. 报告包含有关校园保安和个人安全的资讯,包括预防罪案等主题, 安全, 报告的政策, 纪律处分程序及其他与校园保安及安全有关的重要事项. 你可以了解更多关于Jeanne Clery揭露法案和阅读报告 在这里